O que motiva você a ir além?
Para mim, é muito importante ser eu mesma no trabalho e não fingir ser outra coisa. No início da minha carreira, isso não acontecia, e a energia e a agonia gastas tentando não ser eu mesma eram realmente difíceis.
À medida que envelheço, espero me tornar um pouco mais sábio e conseguir concentrar minha energia em coisas que estejam mais alinhadas com quem eu sou e minhas preferências. Quando os colegas reconhecem meus pontos fortes e desafios e querem colaborar em tarefas e projetos que consideramos interessantes e importantes para a Hydro, estou disposto a ir além.
Quais valores da Hydro significam mais para você e por quê?
O cuidado é o mais importante para mim. Acredito que se todos nos preocuparmos com o bem-estar uns dos outros e garantirmos a segurança no trabalho em todos os aspectos, isso criará uma ótima atmosfera e poderemos usar nossa energia e ideias ao máximo, tanto pessoalmente quanto em prol da Hydro.
A colaboração é um bom número dois, pois acredito que não conseguiremos alcançar os melhores resultados sozinhos, mas sim trabalhando juntos. É isso que nos permite avançar passo a passo.
O que torna nossa empresa um ótimo lugar para trabalhar?
Devo dizer que meus excelentes colegas que vejo todos os dias são os mais importantes para mim. Além disso, conhecer novos colegas em diferentes unidades ou departamentos da Hydro e aprender sobre nossos negócios torna meu trabalho na Hydro gratificante e gratificante. Também gosto do empoderamento que nos é dado como funcionários, com toda a confiança e flexibilidade, mesmo que às vezes seja muito corrido.
Como você descreveria a cultura da nossa empresa?
Acredito que nossa cultura pode ser melhor descrita por meio de nossos valores e comportamentos. Temos uma cultura solidária em geral; talvez a coragem seja algo que precisamos desenvolver ainda mais para ousar experimentar coisas novas, compartilhar mais de nossas histórias e explorar para encontrar soluções ainda melhores.
A colaboração dentro das equipes é ótima, mas acredito que temos muito potencial para colaborar ainda mais entre unidades e ambientes. Há muita "coisa boa" sendo feita em diferentes locais, e se tivéssemos processos ainda melhores para divulgar isso para outras unidades, isso nos daria muito impulso.
Atualizado: 17 de outubro de 2025